TABELAS DE PREÇOS QUALICORP?

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ADESÃO INDIVIDUAL, ADESÃO FAMILIAR

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UNIMED 0865

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SUL AMERICA

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BRADESCO

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AMIL

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PLANO DE SAUDE PARA PROFISSIONAL LIBERAL

HAPVIDA

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AMB                                          CREFITO                               AMPARE       ABM                                          ASPROFILE                              ABRACEM

OAB

CORECON

SINDCONTAS

FECOMBASE

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BLOG

Os planos de saúde coletivos, que têm mais de
60 anos de existência no Brasil, representam,
atualmente, o principal acesso da população à
assistência médico-hospitalar privada.

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Quais os tipos de operadoras que oferecem planos e seguros de saúde?
O setor de saúde suplementar é formado por empresas de medicina
de grupo, seguradoras especializadas em saúde, cooperativas médicas,
filantropias, autogestões, cooperativas odontológicas, odontologias de
grupo e administradoras de benefícios.

Tipos de Produto
O que é plano individual ou familiar?
O plano considerado individual é aquele contratado por
uma pessoa física. Os membros da família podem
participar do plano como dependentes (conforme definido no contrato).
Neste caso será um plano familiar.

HapVida


O que é plano coletivo?
Os planos coletivos são contratados por pessoas jurídicas para funcionários,
estatutários e profissionais pertencentes a conselhos, sindicatos e entidades
de classe, etc. O plano coletivo poder ser empresarial ou por adesão.

Amil, Bradesco Saúde, SulAmerica, Unimed, HapVida

 

Em 2009, em um novo avanço no desenvolvimento da saúde suplementar, a ANS publicou duas importantes Resoluções Normativa(RN):
RN ANS 195 - regulamentou os tipos de contratação de planos de saúde. Merecem destaque os planos de saúde coletivos por adesão, criados para atender a pessoas que mantêm vínculo com entidades de caráter profissional, classista ou setorial. Graças aos coletivos por adesão, profissionais liberais, trabalhadores autônomos e servidores públicos, entre outras categorias, passaram a ter acesso à assistência médico hospitalar privada de qualidade;

RN ANS 196 - regulamentou a atividade das Administradoras de
Benefícios. Responsáveis por defender os interesses dos consumidores de
planos de saúde coletivos, essas Administradoras propõem a contratação
de plano de saúde coletivo na condição de estipulantes ou prestadoras de
serviços, dando apoio técnico a diversas áreas, tais como as de recursos
humanos ou gestão de benefícios.

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O que são Administradoras de Benefícios?
São pessoas jurídicas, reguladas pela Agência Nacional de Saúde
Suplementar (ANS), que atuam como estipulantes ou prestadoras de serviço de empresas, órgãos públicos ou entidades representativas que desejam contratar um plano de saúde coletivo, auxiliando-os a proporcionar acesso à saúde a população a eles vinculada.

O que são as chamadas entidades representativas?
São entidades de caráter profissional, classista ou setorial que
representam uma determinada população a elas vinculadas, tais como:
conselhos profissionais e entidades de classe, nos quais seja necessário
o registro para o exercício da profissão; sindicatos, centrais sindicais e respectivas federações e confederações; associações profissionais legalmente constituídas;
cooperativas que congreguem membros de categorias ou classes de
profissões regulamentadas; caixas de assistência e fundações de direito privado que se enquadrem
nas disposições da RN 195/2009; entidades representativas de estudantes,

conforme Lei 7.395/85 e Lei 7.398/85.
Artigo 9º da RN 195/2009 ANS, Lei 7.395/85 e Lei 7.398/85

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Planos de Saude na Bahia
plano de saude coletivo por adesão
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No plano de saúde coletivo por adesão, o contrato entre a entidade
representativa e a Operadora de Plano de Saúde é firmado, diretamente
ou com a participação de uma Administradora de Benefícios, para prestar
assistência médica à população que mantenha vínculo com a entidade de
caráter profissional, classista ou setorial. O vínculo poderá abranger ainda,
desde que previsto em contrato, o grupo familiar do consumidor titular, o filho, cônjuge ou companheiro, sendo que a adesão do grupo familiar

dependerá da participação do consumidor titular no contrato.

Os consumidores são responsáveis pelo pagamento integral das mensalidades.
Artigos 5º e 9º da RN 195/2009 ANS

 

O que é carência?
Carência é o espaço de tempo que o consumidor precisa aguardar para
usufruir dos benefícios contratados em seu plano de saúde. Todos os
prazos de carência estão definidos em contrato.

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